Hoy en día, las grandes empresas ya no buscan a sus nuevos profesionales sólo por el nivel de estudios y formación realizados. Buscan que en paralelo hayan desarrollado otro tipo de habilidades, habilidades muy importantes y demandadas en el mercado laboral actual. Las empresas han dejado de darle tanta importancia al número de diplomas y

Nos encontramos en un momento histórico para el empleo público sin precedentes en nuestro país. Son múltiples y variadas las ofertas públicas de empleo al abrigo del plan de estabilización que se aprobó años atrás para el conjunto de administración del estado. Por tanto, creemos que es una oportunidad única para incorporar avances y mejoras

Hoy en día, gracias a Internet y a los dispositivos inteligentes, disponemos de toda la información que precisemos a un solo click. Como resultado, los ciudadanos están mejor informados de cuanto pasa a su alrededor, saben diferenciar entre fuentes fiables y no fiables y toman conciencia de los desafíos medioambientales, sociales y económicos que administraciones,

En las organizaciones actuales, el aprovechamiento de los recursos digitales para impulsar el capital intelectual colectivo es ya una realidad. El trabajo en equipo depende cada vez menos de estar en el mismo espacio que el resto de los miembros. ¿Qué es el trabajo colaborativo en red? El trabajo colaborativo en red comprende la creación

“Buenos días compañeros, acabo de compartir un documento en OneDrive que contiene la Política de Protección de Datos que tienen que cumplir los empleados de la compañía a partir del próximo mes. De esta manera, la tendréis más accesible y podréis consultarla las veces que consideréis oportuno”. Es muy probable que, ante este mensaje, algún

A la hora de cubrir una posición, muchas organizaciones optan por mirar de puertas hacia afuera, sin percatarse que quizás el perfil más idóneo para cubrirla ya se encuentra entre sus filas. ¿Qué beneficios reporta la promoción interna? El reclutamiento de empleados lo suficientemente competentes es algo que preocupa, y mucho, a las empresas en

Actualmente son muchos los préstamos lingüísticos adquiridos de la lengua inglesa. Vivimos una época en la que constantemente detectamos anglicismos cuando nos comunicamos con nuestro entorno. En ocasiones recurrimos a estos conceptos forzados por la inexistencia de una palabra que los traduzca a nuestro idioma de forma apropiada. En otros casos, los utilizamos porque oímos

Ante un mundo incansablemente cambiante, ante la llegada a las empresas de nueva tecnología para dar respuestas de forma cada vez más ágil y dinámica, ante la invasión tecnológica en todos los aspectos de nuestra vida cotidiana, ante la incorporación a la vida laboral de una nueva generación nativa digital… ¿En qué punto se encuentran

Podríamos empezar estas líneas de múltiples maneras y no tendríamos demasiada dificultad para hacer mención de algunos de los pasos y fases por las que ha pasado el entorno profesional y la sociedad a lo largo de toda su historia hasta llegar a lo que es en la actualidad. Queremos decir con esto que sería

La sociedad se encuentra en un proceso de cambio constante en un mundo cada vez más globalizado y competitivo. Con este cambio constante, las organizaciones requieren profesionales cada vez más creativos que logren convertir sus ideas en riqueza para la sociedad (productos y servicios innovadores). Por este motivo se da un importante incremento del interés